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Mit der Hinwendung zu diversen Bewerberpools ergeben sich auch für potenzielle Arbeitnehmer neue Perspektiven, vor allem für ältere Bewerber und Baby-Boomer. | Foto: DJD/Manpower Group
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Von neuen Recruiting-Strategien profitieren
Bewerberpools als Chance für Angestellte

86 Prozent der deutschen Unternehmen tun sich einer Umfrage des Personaldienstleisters ManpowerGroup zufolge schwer damit, vakante Positionen zu besetzen. Inmitten des steigenden Fachkräftemangels zeigen sie sich daher zunehmend flexibel und innovativ. Mit der Hinwendung zu diversen Bewerberpools ergeben sich auch für potenzielle Arbeitnehmende neue Perspektiven, vor allem für ältere Bewerber und Baby-Boomer: 39 Prozent der Firmen haben in den letzten zwölf Monaten verstärkt ältere...

  • Bayern
  • Augsburg
  • 19.04.24
Ratgeber

Ingenieure (m/w) finden - noch billiger

. Der http://6.Karrieretag-Soest.de ist gerade knapp zwei Wochen vorbei, da rollt schon die Buchungswelle für den 7. Karrieretag am Mittwoch, 2. April 2014 in das Büro Karrieretag: Bis zum 25 April ist das Buchen noch billiger, da bis zu diesem Termin der 7,5-%ige Frühbucherrabatt läuft. Das bewusst übersichtlich gehaltene Buchungsformular mit Standgrößenauswahl und (bereits viel genutzter!) Buchungsmöglichkeit bis 2017 ist unter http://www.BUCHUNG.Karrieretag-Soest.de im Internet. Auch für...

  • Nordrhein-Westfalen
  • Soest
  • 17.04.13

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