Neue Jobs bei der EU
Mitte März startet das neue Auswahlverfahren für freie Stellen bei der EU. Das Europäische Amt für Personalauswahl (EPSO) wählt die Bewerber aus allen Mitgliedsstaaten für die Posten in den EU-Institutionen aus. Dabei haben deutsche Bewerber gute Chancen. EPSO-Direktor David Bearfiled: "Wir sind immer auf der Suche nach deutschen Kandidatinnen und Kandidaten. In der Regel sind sie in den Auswahlverfahren auch sehr erfolgreich."
Über die Möglichkeiten am Auswahlverfahren teilzunehmen informieren ab sofort die Webseiten der Europäischen Kommission und des EPSO. Gleichzeitig wird am 30.01.2010 im Auswärtigen Amt in Berlin das Auswahlverfahren im Rahmen der Informationsmesse "Karriere in internationalen Organisationen und EU-Institutionen" präsentiert.
Mit rund 140 Mitarbeitern organisiert EPSO, das Europäische Amt für Personalauswahl, die Bewerbungsverfahren. Aus über 300.000 Bewerbern wurden in den letzten Jahren durch Tests an über 250 Prüfungszentren rund 11.000 Bewerber ausgewählt, von denen 8.400 eingestellt wurden. Das EPSO versteht sich als Exzellenzzentrum für die Personalauswahl in der Europäischen Union.